Ungeeignete Mitarbeitendenführung der Generation Z – Vermeidbare personalwirtschaftliche Kosten verhindern! »
Herausfordernder Umgang mit Gen-Z-Mitarbeitenden überfordert Führungskräfte – Fehlende Kenntnisse zur Führung der Generation Z verursachen Kosten für Unternehmen. Insbesondere Führungskräfte und Mitarbeitende älterer…
Coaching-Kompetenz stärkt moderne Führung »
Alice Dehner erklärt, wie Führungskräfte mit gezielten Fragen und aufmerksamem Zuhören die Eigenverantwortung ihrer Mitarbeitenden stärken. „Wer fragt, der führt. In diesem Satz…
dehner academy startet hybride Coaching-Ausbildung »
Ab April 2027 verbindet das neue Format Präsenzmodule in Berlin oder Konstanz mit Online-Lernen Die dehner academy entwickelt ihre vielfach ausgezeichnete Coaching-Ausbildung weiter und…
Wenn gute Ideen an fehlender Konsequenz scheitern »
„Konsequenzkultur“: Mark Krause zeigt, wie Klarheit, Fokus und Verbindlichkeit Unternehmen wirksamer machen Ingelheim am Rhein, 23.09.2026 – Mit „Konsequenzkultur. Wie Unternehmen durch Klarheit,…
dehner KI Coach live auf der Zukunft Personal Europe »
Vom 15. bis 17. September 2026 lädt die dehner academy Fachbesucher:innen in Köln dazu ein, den neuen KI Coach am Messestand selbst zu…
Die Schattenökonomie der Missgunst: Warum Neid der blinde Fleck der… »
Autor: Reinhard F. Leiter (https://www.reinhardfleiter.com/de/), Executive Coach München (Abdruck honorarfrei) Die moderne Arbeitswelt inszeniert sich gerne als rationales Konstrukt, in dem Leistung, Effizienz…
Nobelhart & Schmutzig erneut mit Michelin-Stern ausgezeichnet »
Elfte Auszeichnung in Folge begleitet von ausführlicher Reportage über Sternegastronomie Berlin, 1. Juli 2026 – Letzte Woche bestätigte der Guide Michelin Nobelhart &…
Mit eigenem Führungsnachwuchs Wachstum nachhaltig gestalten »
Schwalbach, 1. Juli 2026 – Nachhaltiges Wachstum braucht mehr als neue Kunden und neue Mitarbeitende. Es braucht Menschen, die Verantwortung übernehmen und die…