Aon: Neue Impulse für den Employee Life Cycle auf der… »
Aon präsentiert zukunftsorientierte HR-Lösungen in Zeiten von New Work, Digitalisierung und Fachkräftemangel HR-Abteilungen stehen vor vielfältigen Herausforderungen. Eine der größten ist es, in…
Modernster HR-Ansatz im Markt: Diversity und individuelle Förderung werden bei… »
– Diversität 2022 im Personalbereich Thema Nummer 1 – Bereich Human Resources in vergangenen zwei Jahren revolutioniert – pro optik ist professionell, produktiv,…
Aenova unterzeichnet „Charta der Vielfalt“ »
Selbstverpflichtung zu Diversität Aenova, weltweit führender Entwicklungsdienstleister und Auftragshersteller für die Pharma- und Gesundheitsbranche, hat die „Charta der Vielfalt“, eine Selbstverpflichtungserklärung zur Diversität,…
abresa GmbH baute 2021 Mitarbeiterstamm gezielt aus »
Schwalbach, 14.12.2021 „Unsere Ziele, was das Mitarbeiterwachstum angeht, waren bewusst konservativ gesteckt“, beginnt Günter Nikles, Geschäftsführer der abresa GmbH (https://abresa.de/). Die Coronakrise hat…
stellenonline.de: Jobsuchmaschine mit Major-Update »
Erweiterte Features, ein frisches Layout und viele technische Verbesserungen versprechen mehr Performance und eine höhere Userfreundlichkeit. stellenonline.de ist heute mit einem umfassenden Major-Update…
HR auf dem Weg zur Neuerfindung »
Neue SoftSelect Studie HR-Software 2021 / 2022 erschienen Die globalen Auswirkungen der Covid-19 Pandemie haben in vielen Unternehmen langjährig etablierte Arbeitswelten nachhaltig verändert….
Neues Ausbildungsjahr bei Ardex: Sieben junge Menschen gestartet »
Beginn im August und September Witten, 17. September 2021. Sechs Auszubildende und eine duale Studentin: Im August und September haben insgesamt sieben junge…
stellenonline.de punktet bei Arbeitgebern und Bewerbern »
Recruiting-Portal überzeugt beim Jobbörsencheck und bei „Deutschlands beste Jobportale“ wiederholt mit exzellenten Ergebnissen stellenonline.de verteidigt zweiten Platz beim „Branchen-Oscar“ stellenonline.de bleibt eines der…
Interim-Management und Beratung für Unternehmen »
Führungspositionen kurzfristig besetzen Kompetenzen steigern und Führungspositionen kurzfristig besetzen – eine Chance für Unternehmen Möglicherweise unterliegt Ihr Unternehmen einigen bereits länger andauernde Herausforderungen…
110 Millionen USD Finanzierung, mit 1,5 Milliarden USD bewertet –… »
Der Anbieter einer umfassenden Talent Acquisition Suite unterstützt Unternehmen bei der Bewältigung ihrer Hiring-Herausforderungen nach der Pandemie San Francisco/Berlin, 20. Juli 2021 –…