Verordnung zum Deutschkurs durch den Arbeitgeber »
Der Arbeitgeber darf seinem Mitarbeiter einen Deutschkurs verordnen ohne damit gegen das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz zu verstoßen. Ein Artikel von Alexander Bredereck, Fachanwalt für…
Gehaltspoker einmal anders – Geldwerte Zusatzleistungen durch BonaYou schonen die… »
Mitarbeitermotivation und -bindung leicht gemacht: die wiederaufladbare BonaYou-Karte als Form der betrieblichen Sozialleistung München, 14. Oktober 2013_Alle Jahre wieder steht das obligatorische Feedback-Gespräch…
MULTIVAC-Azubis starten ihre berufliche Laufbahn – 24 junge Menschen treten… »
Wolfertschwenden, 02. Oktober 2013 – Bei MULTIVAC ist jetzt der Startschuss für 24 neue Auszubildende gefallen. Die angehenden Industriekaufleute, Technische Produktdesigner, Fachinformatiker, Informatikkaufmänner,…
Herausgabe von Gegenständen, deren Eigentumslage unklar ist »
Der Betreiber eines Krematoriums kann von seinen Mitarbeitern die Herausgabe des aus der Asche Verstorbener gewonnenen Zahngoldes verlangen. Landesarbeitsgericht Hamburg, Urteil vom 26….
Die Freien Brauer fordern Verantwortung »
Verbraucherumfrage stützt Appell an die Politik Am 17. September 2013 versammelten sich die Gesellschafter der 41 Familienbrauereien des Werteverbundes Die Freien Brauer im…
Mehr wissen, sicher handeln: Anwalt für Arbeitsrecht Mathias R. Mayer… »
Mehr wissen, sicher handeln: Anwalt für Arbeitsrecht Mathias R. Mayer geht online (ddp direct) Hamburg, 18.09.2013. http://arbeitsrecht-mediation.com/ – so heißt die neue…
Sommer Ade – wonniger Herbst in Aussicht – Grippeviren im… »
KIMBERLY-CLARK PROFESSIONAL* ist nicht der Meinung, dass dies so sein muss. Sommer ade, da können wir leider nichts dran ändern, wonniger Herbst, der…
Arbeitgeber müssen sich nicht alles gefallen lassen »
Bei vorgetäuschter Arbeitsunfähigkeit während oder im Anschluss an den Urlaub droht die fristlose Kündigung Düsseldorf, 16. August 2013*****“Endlich Urlaub“ dürfte derzeit durch die…
Der Ehepartner als Kündigungsgrund? »
Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 05. April 2013 – 10 Sa 2339/12 -. Von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, und Volker Dineiger, Rechtsanwalt…