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Um einen echten Mehrwert zu liefern, benötigt GreenOps finanzielle Kontrolle
„Kein Spiel ohne Regeln“: Kampagne wirbt für verlässliche Rahmenbedingungen der Inklusion
F5 schützt vor neuartigen KI-Gefahren, bevor Schaden entsteht
immobilienwerte.nrw macht amtliche Boden- und Immobilienrichtwerte für ganz NRW interaktiv zugänglich
Konfliktmanagement – Intercultural conflict management
Konflikte binden produktive Kräfte, sie sind emotionell belastend und sie beeinträchtigen soziale Beziehungen. Dass Konflikte oftmals Anstoß für positive Veränderungen sind, wird demgegenüber viel zu selten beachtet, und genau das wird in dem Training vermittelt: die Kunst, Konflikte produktiv zu managen.
Ziel der Seminare und Workshops von assist International HR ist es, Strategien zu entwickeln, wie man Konfliktursachen erkennt und man erhält das notwendige Wissen über die wirksamen Strategien erfolgreicher Konfliktarbeit. Außerdem erlernt man wie man konstruktive und lösungsorientierte Konfliktgespräche führt. Dadurch erreicht jeder eine offene positive Haltung gegenüber schwierigen Situationen. So steht einem positiven Umgang mit Konflikten nichts mehr im Wege.
Wir finden gemeinsam mit Ihnen die richtige Sprache. Wir sind an Ihrer Seite – auch wenn es einmal hart auf hart in Ihrem internationalen Team wird. Lösen Sie den Knoten der interkulturellen Konflikte – wir helfen Ihnen dabei.
Weitere Infos finden Sie unter:
www.international-hr.de
assist GmbH
Abteilung Pressemitteilungen
33100 Paderborn
Kontakt:
assist GmbH
Gary Thomas
Technologiepark 12
33100 Paderborn
05251 875432
info@international-hr.de
http://www.international-hr.de
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