Arbeitnehmer

Fristlose Kündigung – Arbeitgeber darf Browserverlauf des Arbeitnehmers verwerten (Teil…

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen, zum Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 14. Januar 2016…

10 Jahren ago

Durch Job-Crafting die Arbeitszufriedenheit erhöhen

Wie viel Gestaltungsraum gibt mir mein Arbeitsplatz? Seine Arbeitszufriedenheit schmieden (Bildquelle: www.pixabay.com CC0 Public Domain)Es gibt Menschen, die mit ihrem…

10 Jahren ago

Privat im Internet während der Arbeitszeit – gefährliches Urteil für…

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen, zum Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg, Urteil vom 14. Januar…

10 Jahren ago

Playmobil-Hersteller Geobra Brandstätter – Ärger bei Betriebsratswahlen

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Der Bayerische Rundfunk berichtete über Vorwürfe der Gewerkschaft IG…

10 Jahren ago

Ausschlussfristen im Arbeitsvertrag? – Was Arbeitgeber beachten sollten

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. ArbeitsrechtKontrollfragen zum Arbeitsvertrag Sie sind Arbeitgeber? Haben Sie sich…

10 Jahren ago

Überstundenvergütung – Arbeitnehmer darf sich auf Dienstplan verlassen

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen, zum Urteil des Landesarbeitsgerichts Schleswig-Holstein, Urteil vom 09. Februar…

10 Jahren ago

Arbeitgeberfalle: unnötige Risiken durch unvollständige oder fehlerhafte Arbeitsverträge

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Klagen von Arbeitnehmern wegen rückständigen Forderungen In einem jüngst…

10 Jahren ago

Überstundenzuschlag: Wann wird er geschuldet? Serie Teil 5

Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Sehr viele Arbeitnehmer in Deutschland leisten regelmäßig Überstunden. Die…

10 Jahren ago

Arbeitsrecht: Außerordentlich gekündigt – Was kann ich tun?

Das Arbeitsrecht ist ein kritisches und auch sensibles Thema, sowohl für den Arbeitnehmer, als auch für den Arbeitgeber. Die Kanzlei…

10 Jahren ago

Arbeitsrecht: Kündigungsschutz – Wann ist eine Kündigung rechtswirksam?

Das Arbeitsrecht ist ein umfangreiches und komplexes Gebiet des deutschen Rechts. Dabei ist es besonders wichtig, situationsabhängig zu betrachten, was…

10 Jahren ago