Bewerberdaten sind bei heroes e-recruiting in besten Händen

Bei der Entscheidung für eine Bewerbermanagement Software spielt die Sicherheit von personen- und unternehmensbezogenen Daten eine immer größere Rolle. Um die Sicherheit der Kundendaten zu gewährleisten, werden bei heroes e-recruiting weitreichende technische und organisatorische Maßnahmen nach § 9 BDSG konsequent umgesetzt.

Hochmoderne Infrastruktur

heroes e-recruiting setzt dabei auf eine hochmoderne Infrastruktur, die allen aktuellen Sicherheitsstandards genügt. Der heroes e-recruiting Online-Service wird in einem Rechenzentrum gehostet, das durch elektronische und physikalische Zugangskontrollsysteme geschützt ist. Unter anderem wird der Zugang zu den Servern über redundante Internet-Verbindungen mit hoher Kapazität gewährleistet. Zudem ist das Rechenzentrum für den Notfall mit Notstromaggregaten sowie modernster Kühltechnik ausgestattet.

Zugriffs-und Datensicherungen

Des Weiteren werden die Bewerbermanagement Systeme auf redundanter Hardware betrieben und es werden täglich Sicherungen der Kundendaten durchgeführt, die in einem separaten Brandschutzbereich gespeichert werden. Die Serverumgebung und das Netzwerk des heroes e-recruiting Online-Service sind zudem durch redundante Firewalls geschützt, die gesamte Übertragung von Daten wird mit Secure Sockets Layer (SSL) verschlüsselt.

Datenschutzvereinbarungen nach §11 BDSG und externer Datenschutzbeauftragter

Bei Vertragsabschluss schließt heroes e-recruiting eine Datenschutzvereinbarung nach §11 BDSG mit jedem Kunden, hier werden unter anderem die Pflichten der Vertragspartner sowie die Art der verarbeiteten Daten definiert.

Um die Qualität der Datenschutzmaßnahmen ständig auf höchsten Niveau zu halten und zu verbessern, hat heroes e-recruiting zudem einen externen Datenschutzbeauftragten berufen.

Penetrationstest bescheinigt der heroes Bewerbermanagement Software hohe Anwendungssicherheit

Regelmäßig durchgeführte Penetrationstests und Sicherheitsaudits bescheinigen dem Bewerbermanagement System heroes e-recruiting immer wieder eine höchste Anwendungssicherheit. Die Planung und Durchführung der Penetrationstests zur Überprüfung der Webapplikation auf Sicherheitsschwächen werden dabei von einem unabhängigen und erfahrenen Dienstleister im Bereich der IT-Security übernommen.

Wir garantieren Ihnen zu jedem Zeitpunkt der Geschäftsabwicklung einen gesetzeskonformen Schutz Ihrer datenschutzrechtlichen Interessen. Gerne informieren wir Sie detailliert über unsere Maßnahmen zum Schutz Ihrer Daten. Sprechen Sie uns an! Kontakt

Seit 2000 entwickelt und betreibt heroes e-recruiting professionelle Bewerbermanagement Software mit starken Grundfunktionalitäten und unbegrenzten Individualisierungsoptionen für Groß- und mittelständische Unternehmen. Durch den Einsatz von heroes e-recruiting können die Unternehmen ihr Recruiting optimieren und damit schneller und günstiger die am besten geeigneten Mitarbeiter finden.

Kontakt:
heroes e-recruiting
Cornelia Dempf
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